380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位,上海启动“百日冲刺”行动
380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位,上海启动“百日冲刺”行动
380余家用人单位带来超1.2万个校招岗位,上海启动“百日冲刺”行动
“越是大型的企业招聘会(zhāopìnhuì)(zhāopìnhuì),找到合适(héshì)工作机会的概率越高,现场已有(yǐyǒu)企业给我发来面试通知,效率很高!”今天(6月6日)下午,上海第二工业大学体育馆内(nèi)气氛火热,上海对外经贸大学会展经济与管理专业2025届本科生王思圆和同学从松江组团来参加招聘会。尽管已有一份录用通知在手,王思圆还想再多看看机会。
当天举行的上海市2025届高校毕业生“百日冲刺”促(cù)就业专项行动暨专场招聘会吸引了380余家用人单位带来了超1.2万个现场招聘岗位。当日,2.3万名毕业生参加招聘会,初步达成就业意向超过5千人次。“高校毕业生是宝贵的人才资源。”上海市教委相关(xiāngguān)负责人表示(biǎoshì),当前上海各(gè)相关部门(bùmén)、高校压实责任、协同(xiétóng)联动、精准施策,抢抓高校毕业生求职择业的关键期,汇聚优质资源,打好就业攻坚战(gōngjiānzhàn)。
企业拿出“真金白银(jīnbáiyín)”引人才
在(zài)专场招聘会现场,多家企业摊位前(qián),求职咨询者排起长队。记者在采访中了解到,其中有不少已经收到录用通知。
上海第二工业大学材料科学与工程专业2025届(jiè)本科毕业生王思琪凭借优秀履历(lǚlì)昨天在招聘会现场快速通关(tōngguān)。她在本科阶段就发表(fābiǎo)了一篇论文,还手握两份新材料领域的(de)专利,“1小时左右(zuǒyòu)的时间,我投了4份简历,有3家企业透露招聘意向,还有一家企业邀请我直接进入复试。”王思琪说,她对科技型企业更感兴趣,希望能够在航空航天相关领域找到理想岗位。
文汇报(wénhuìbào)记者从(cóng)现场了解(liǎojiě)到(dào),不仅是毕业生求职热情高涨,参会企业同样拿出“真金白银”吸引人才。正泰集团股份有限公司人力资源部招聘总监高新亮介绍,这次招聘会上,企业主要带来两类(liǎnglèi)岗位,一类是管培生计划(jìhuà),大约招募10人,另一类是几十个应用型岗位,包括工业工程师、电气工程师等。“我们希望通过优惠的校招待遇,吸引更多上海优秀毕业生将正泰作为职业生涯的新起点。”高新亮说。
上海外服“凌佳佳(jiājiā)”校招团队负责人胡远露(húyuǎnlù)透露,这次招聘会上,除了管培生计划岗位(gǎngwèi)外,“凌佳佳”数字化求职平台还发布了1300多家企业逾9000个校招岗位。平台上线以来,已助力4000多名高校毕业生与企业签约。“我们希望通过挖掘更多有潜力的(de)校招岗位,来满足毕业生的就业(jiùyè)需求。”
有温度的就业(jiùyè)指导助就业
记者了解到(dào),为了让毕业生更加便捷地了解和享受各项就业创业政策与服务(fúwù),上海着力推动服务模式创新,推出(tuīchū)2025届高校毕业生“一网通办(bàn)”政策。同时,为更精准(jīngzhǔn)掌握毕业生就业状况,市教委在中国(zhōngguó)商飞、上海建工、浙江商会等单位设立了首批“上海市高校毕业生就业状况跟踪调查观测点”,构建起(qǐ)系统化、动态化的毕业生就业质量监测网络。市教委相关负责人(fùzérén)介绍,这为精准研判就业形势,构建“需求-招生-培养-就业-测评”全链条闭环体系,提供了强大的数据支撑和决策依据。
“这场招聘会上既有(yǒu)国企央企,也有民营中小型企业、‘专精特新’企业,每个区的(de)(de)人事部门也都拿出了各区吸引人才的优惠政策,全力助毕业生就业。”上海第二工业大学招生就业处处长经晓峰表示(biǎoshì),为了让更多高校毕业生能够(nénggòu)心无旁骛地走上就业之路,不仅市级层面发布了系列促就业政策,让毕业生尽快找到合适的工作,同时各高校都在组织各类有温度的就业指导(jiùyèzhǐdǎo)。
记者从现场看到,“就业加油站”专区(zhuānqū)内除了提供便捷的简历打印、职业形象塑造服务,还提供简历指导、租房指导、政策咨询服务。专区内还搭载(dāzài)了智能的AI求职一体机,为(wèi)毕业生提供AI智写简历、AI简历诊断、AI模拟面试服务。“生涯嘉年华”互动区则通过(tōngguò)轻松有趣的互动游戏和职业探索活动,帮助毕业生更(gèng)深入了解(liǎojiě)自我职业兴趣和行业发展趋势。




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